非常风气网www.verywind.cn
首页
合同保管年限规定
合同保存年限
的
规定
答:
法律分析:没有具体的法律规定。合同自履约完成开始算,保存应不少于2年,基本上是不短于合同纠纷诉讼时效
;单位档案视情况确定年限,应该有长期、短期、永久保存期限。有些重要档案是在单位成立后形成,需要保存至单位变更或解散后
至少2年左右
。【法律依据】:《企业文件材料归档范围和档案保管期限规定》 ...
合同保存期限
是多少
答:
法律分析:
分永久、长期、短期三种
。永久保存,就是无限期地尽可能长远地保存下去。长期保存,
一般是指档案须保存十六年至五十年左右
;短期保存,一般是指十五年以下。后两者称为定期保存。定期保存的计算方法,一般是从文件产生后的第二年起计算,有些特殊文件和专门文件可以从其失效、结案后算起。法律依...
合同保存期限
是多少年
答:
法律分析:用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照...
合同
档案
保存年限
答:
法律主观:律师解答: 有十年或者是三十年等
。法律客观:《企业文件材料归档范围和档案保管期限规定》第六条 凡属企业归档范围的文件材料,必须按有关规定向本企业档案部门移交,实行集中统一管理,任何个人不得据为己有或拒绝归档。 《企业文件材料归档范围和档案保管期限规定》第七条 企业档案的保...
合同保管年限
多久
答:
法律分析:
分永久、长期、短期三种
。永久保存,就是无限期地尽可能长远地保存下去。长期保存,一般是指档案须保存十六年至五十年左右;短期保存,一般是指十五年以下。后两者称为定期保存。定期保存的计算方法,一般是从文件产生后的第二年起计算,有些特殊文件和专门文件可以从其失效、结案后算起。法律依据:...
劳动
合同保存期限
答:
劳动
合同保存期限
如下:1、对于在职员工,劳动合同用人单位应当一直保存;2、对于已经解除或者终止劳动关系的员工,其劳动合同应当至少再保存二年备查。以下属于劳动合同的必备条款:1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;3、劳动...
劳动
合同保存期限
是多少年
答:
法律分析:劳动
合同
终止
保存
两年,劳动合同法
规定
,用人单位解除或者终止劳动合同的,要向劳动者出具证明,而证明需要保存两年备案。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当...
劳动
合同
的
保存期限
答:
法律主观:劳动
合同
解除后的
保存期限
至少是二年。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。而对已经解除或者终止的劳动合同的文本,单位至少需保存二年备查。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人...
公司
合同
资料一般
保存
几年
答:
法律分析:
合同自履约完成开始算,保存应不少于2年
,基本上是不短于合同纠纷诉讼时效;单位档案视情况确定年限,应该有长期、短期、永久保存期限。有些重要档案是在单位成立后形成,需要保存至单位变更或解散后
至少2年左右
。法律依据:《机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》第六条 机关文书档案的...
房屋租赁
合同保存年限
答:
法律主观:房屋租赁
合同
年限
的问题
规定
租赁
期限
不得超过二十年,超过二十年的,超过部分无效;租赁期限届满,当事人可以续订租赁合同,续签的租赁期限同样不能超过二十年。根据2021年生效的《中华人民共和国民法典》第七百零五条规定,租赁期限不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效。租赁期限届满,当...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
你可能感兴趣的内容
合同档案的保存期一般有多长
合同保存年限
合同法合同保存期限
合同保管期限规定
合同保管期限
合同归档期限怎么界定
纸质合同过塑后能保存多久
合同保存不低于多少年
合同保存多少年
本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
©
非常风气网